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Chargé / Chargée de recrutement

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Monistrol-sur-Loire, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Le groupe ACTUAL recherche un(e) Chargé(e) de recrutement pour intégrer notre équipe de Monistrol sur Loire. À ce poste, vous jouerez un rôle clé dans l'ensemble du processus de recrutement, en travaillant en étroite collaboration avec nos clients et les membres de l'équipe afin d'identifier et d'accompagner les meilleurs talents du secteur. Vos missions : Analyse des besoins clients Prendre les commandes des clients et des prospects, comprendre leurs besoins en compétences Réaliser des visites sur site (chantiers, entreprises) pour évaluer les environnements de travail Effectuer des études de poste approfondies pour adapter les profils aux besoins spécifiques des clients Stratégie de sourcing Identifier et attirer des candidats qualifiés via nos outils internes et des actions externes (salons, forums, partenariats locaux) Anticiper les besoins récurrents des clients grâce à un sourcing ciblé et proactif Sélection et fidélisation des intérimaires Conduire les entretiens et évaluer les candidats, avec possibilité d'effectuer des tests métiers Sensibiliser les intérimaires aux règles de santé et sécurité, notamment face aux risques d'accidents Proposer des parcours[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

L'Apei Ouest 44 concourt à l'éducation, au travail, à la citoyenneté et à l'inclusion des personnes en situation de handicap. Association du mouvement parental, membre de l'Unapei, l'Apei Ouest 44 est une entreprise du champ de l'économie sociale et solidaire. Elle emploie 360 salariés au sein de 20 établissements et services médico-sociaux et accompagne plus de 600 familles. Dans le cadre de la mise en place de la plateforme de répit et d'accompagnement destinés aux aidants sur le territoire Ouest (CAP Atlantique, Pays de Pontchâteau- Saint Gildas-des-bois et Estuaire et Sillon), l'Apei Ouest 44 recrute Un(e) assistant (e) de service social (H/F) DESCRIPTIF DU POSTE CDD à temps plein jusqu'au 31/12/2026 Poste à pourvoir rapidement Rémunération selon Convention Collective du 15 mars 1966 : Salaire mensuel brut pour 1 ETP : de 1 862 € (coef. de base) à 2 446 € (pour 10 ans d'ancienneté) calcul définitif selon ancienneté acquise dans la fonction + indemnité mensuelle Laforcade de 238 € pour 1 ETP MISSIONS Sous la responsabilité de la responsable du Pôle des Aidants, et dans le respect du projet associatif et plus spécifiquement de la plateforme de répit et d'accompagnement[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Saint-Sébastien-sur-Loire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Situé sur l'agglomération nantaise, l'Etape Centre d'Habitat, est un établissement médico-social qui accompagne et héberge des adultes de plus de 20 ans, bénéficiant d'une reconnaissance de la situation de handicap par la MDPH et présentant des troubles psychiques et/ou du développement cognitif. L'établissement est composé de la SAHIC, l'Habitat Regroupé, le Service d'Accompagnement à la Vie Sociale, le Service d'accompagnement et soutien à la parentalité et le SAMSAH. L'Etape Centre d'Habitat recrute pour un remplacement sur les foyers d'hébergement SAHIC et/ou l'Habitat Regroupé : Travailleur social (H/F) ME, AES, AMP, ES PROFIL : Professionnel titulaire du diplôme de moniteur-éducateur ou Accompagnant éducatif et social ou Aide-médico-psychologique ou Educateur Spécialisé ; Avoir une expérience significative auprès des personnes en situation de handicap psychique ; Faire preuve d'aptitude à travailler en équipe pluri-professionnelle ; Avoir des capacités d'adaptation aux situations (déplacements au domicile, entretiens dans des lieux variés.) ; Connaissance des établissements sociaux et médico-sociaux appréciée. MISSION : Sous l'autorité du chef de service, au[...]

photo Responsable d'association à caractère social

Responsable d'association à caractère social

Emploi Enseignement - Formation

Saint-Nazaire, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vos missions : Sous la responsabilité du Conseil d'Administration, mettre en œuvre les orientations stratégiques décidées par les instances dirigeantes, en assurant la gestion quotidienne de l'association. 1 - Coordination des activités et Management : Proposer, organiser et suivre les projets définis par le CA Recruter, encadrer et accompagner les équipes de bénévoles et de salariés (équipe de 5 salariés et 3 intervenants réguliers.) 2 - Gestion financière : Assurer le pilotage budgétaire et une gestion rigoureuse de la trésorerie Veiller à un niveau de trésorerie suffisant 3 - Développement et financement : Développer la notoriété de l'association et rencontrer les prescripteurs, entreprises, associations et partenaires pour présenter l'association Développer de nouvelles opportunités de financement et de partenariats Monter les dossiers de réponse aux appels à projet et préparer et présenter les bilans des actions 4 - Réglementation et qualité (organisme de formation) : Veiller au respect de l'ensemble des obligations réglementaires liées à l'activité de formation de l'association Assurer la conformité avec les exigences Qualiopi ou autres certifications[...]

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Directeur / Directrice d'école primaire

Emploi Enseignement - Formation

Angers, 49, Maine-et-Loire, Pays de la Loire

Poste à pourvoir au 1er Juillet 2026. Mission : Sous la supervision du conseil d'administration, vous serez responsable de la gestion de l'école : vous assurerez son pilotage pédagogique et éducatif, son développement et sa gestion administrative, en cohérence avec le projet pédagogique. Vous prendrez en charge l'animation d'une équipe composée de 6 enseignants et d'une apprentie, de services civiques et de bénévoles. Vous aurez l'appui d'un assistant administratif et RH (bénévole), vous serez aidé par les administrateurs de l'association et vous bénéficierez du support du réseau Espérance banlieues. Vous assurerez le déploiement du projet éducatif et la progression de nos élèves. Vous organiserez la vie de l'école, dont vous serez le représentant auprès des institutions, des associations et des établissements scolaires du secteur. Vous veillerez au respect des réglementations. - Vous serez un soutien pour les actions de levée de fonds auprès de nos entreprises partenaires et des donateurs. - Vous assurerez la bonne gestion financière des frais de fonctionnement de l'école, vous superviserez les achats courants, vous en assurerez le suivi. - Vous établirez des liens[...]

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Ingénieur / Ingénieure en radioprotection

Emploi

Cherbourg-en-Cotentin, 50, Manche, Normandie

D&S Ingénierie recherche son(sa) nouvel(le) Ingénieur(e) Radioprotection basé(e) à Cherbourg-en-Cotentin (50). Vos missions seront les suivantes : - Participer à la réalisation des actions nécessaires à l'élaboration des spectres des déchets issus des opérations de MAD/DEM et de RCD, ainsi qu'au déploiement du processus associé, - Participer à la réalisation des actions nécessaires à la définition des modes de caractérisation des déchets spéciaux, - Assurer la maîtrise technique et la disponibilité des postes de mesure du périmètre de la DAFC LH, - Fournir un soutien technique aux projets de la DAFC LH sur les thématiques liées à la mesure nucléaire et à la caractérisation déchets, - Interpréter ou vérifier les résultats de mesure diverses (spectrométrie gamma, débit de dose .) Au-delà de vos connaissances et compétences techniques, vous maîtrisez des soft skills, faites-nous en part lors des entretiens, nous saurons les apprécier à leur juste valeur, pour enrichir les nôtres. - Formation : Bac +5 - Expérience : A minima 4 ans - Type de contrat : CDI - Localisation du poste : Cherbourg-en-Cotentin (50)

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Responsable de maintenance industrielle

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

L'entreprise est née officiellement le 1er juillet 2025, à l'issue d'une scission (démarrage en "stand-alone") de l'activité glaces du groupe. Son siège social est à Amsterdam (Pays-Bas). En 2024, elle a généré un chiffre d'affaires d'environ 7,9 milliards d'euros pour 21% de part de marché dans le secteur de la crème glacée. Elle emploie environ 19 000 collaborateurs dans le monde, répartis dans plus de 40 pays (sièges, usines, bureaux) et distribue ses marques dans plus de 80 pays. Présence et implantation en France : En France, la filiale locale avec une marque forte. L'usine historique est située à Saint-Dizier (Haute-Marne). C'est de là que sont produites, pour le marché français (et au-delà), des glaces en bâtonnet, ainsi que d'autres références. Vos missions : Rattaché(e) au Responsable Maintenance du site, vous pilotez et coordonnez l'ensemble des activités de maintenance opérationnelle sur le terrain, en garantissant la disponibilité et la performance des installations dans un environnement fortement automatisé et exigeant en matière de sécurité alimentaire. Vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes production, qualité et maintenance[...]

photo Assistant / Assistante ressources humaines

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Saint-Dizier, 52, Haute-Marne, Grand Est

POSTE : Chargé de Ressources Humaines H/F DESCRIPTION : En binôme avec la gestionnaire de paie, vous participerez aux principales missions RH du service, pour un périmètre de 250 collaborateurs : - Administration du personnel : formaliser les contrats de travail, avenants, constituer les dossiers d'embauche, gérer les absences, gérer les visites médicales, accueillir les nouveaux salariés - Gestion de l'intégration des collaborateurs - Recrutement : participer au processus de recrutement (sourcing, pré qualification, intégration des salariés), - Formation : participer à l'élaboration du plan de formation, assurer la gestion des actions de formation (contact avec les organismes, planification, gestion logistique, relation avec l'OPCO, etc). - Gestion de la GPEC : Suivi de carrière, mise en place de grille de compétences en lien avec un prestataire, mise en place et suivi d'un plan d'action pour la montée en compétence des collaborateurs, Selon les besoins et les projets du service, vous pourrez être amené(e) à participer à d'autres missions RH. L'objectif étant d'assister la Directrice de l'établissement sur tous les sujets ressources humaines Cette offre[...]

photo Chef / Cheffe d'unité de production

Chef / Cheffe d'unité de production

Emploi

Nogent, 52, Haute-Marne, Grand Est

Rattaché au Responsable de production, vous pilotez l'activité de votre secteur, vos missions seront : - Superviser la prise en charge des ordres de fabrication selon les priorités définies par la logistique. - Optimiser l'affectation des ressources en fonction de la charge de travail et de la polyvalence des équipes. - Réagir rapidement en cas d'aléas de production (pannes, imprévus) afin de maintenir la performance globale de l'atelier. - Analyser les écarts de cadence par rapport aux standards de production et identifier les causes. - Garantir au quotidien le respect des exigences de sécurité, qualité, délais, volumes et coûts. - Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d'amélioration continue. - Participer à l'analyse des causes et à la mise en oeuvre d'actions correctives et préventives. - Encadrer et animer une équipe d'opérateurs au quotidien. - Définir et suivre les objectifs individuels et collectifs de votre équipe. - Issu d'une formation en usinage avec une expérience significative sur un poste similaire. - Bonne connaissance des principes de management et d'encadrement d'une équipe de production. - Bonne connaissance des produits, des[...]

photo Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dombasle-sur-Meurthe, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Offre d'emploi : Animateur Qualité / QSE H/F - Mission intérim de plusieurs mois Site : Dombasle-sur-Meurthe (54) Contrat : Intérim - remplacement d'une personne en arrêt maladie Notre client : Un spécialiste reconnu dans la fabrication d'équipements de distribution de repasVos missions : Dans le respect de la politique qualité de l'entreprise, vous aurez pour principales responsabilités : Animation et suivi de la qualité : - Mettre en place et faire appliquer les procédures qualité - Définir les moyens de mesure et de contrôle adaptés aux produits et aux process - Analyser les résultats des contrôles et indicateurs qualité -Assurer la conformité des produits en fabrication Gestion des non-conformités : - Identifier les écarts et non-conformités - Mettre en place les actions correctives et préventives - Organiser si nécessaire des interventions qualité chez les clients Support et accompagnement des équipes : - Apporter un appui technique aux équipes de production - Sensibiliser les opérateurs aux enjeux qualité - Participer à la formation et à l'information des équipes Amélioration continue : - Préparer et animer les réunions qualité - Mettre en place et suivre[...]

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Superviseur / Superviseuse tous corps d'état

Emploi

Dombasle-sur-Meurthe, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Ce que nous offrons : Missions variées avec des défis et des opportunités de croissance chez des clients prestigieux tels que Vinci, Technip, Egis, et Assystem. Stabilité à travers la construction d'un avenir solide pour nos projets et l'équipe Enerly. Confiance en votre potentiel avec des points de feedback réguliers pour favoriser l'expression d'idées et encourager l'innovation. Proximité assurée avec un accompagnement attentif tout au long de chaque mission chez nos clients. Vos missions : A. Gestion et suivi opérationnel des réserves Prendre en charge la liste des réserves fournie par le spécialiste MC et les superviseurs travaux. Coordonner et superviser la levée des réserves A (conditions préalables à la MC), puis des réserves B (avant First Firing Gas). Valider sur site la conformité des correctifs avant clôture. S'assurer que les actions engagées optimisent les coûts et ne génèrent pas d'interventions supplémentaires inutiles. Préparer le plan de traitement des réserves C, à solder après démarrage. B. Coordination technique multidisciplinaire Coordonner les équipes de toutes les disciplines et les sous-traitants concernés. Assurer une présence régulière sur le[...]

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Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi Social - Services à la personne

Fameck, 57, Moselle, Grand Est

Missions principales sous la responsabilité de la Coordinatrice Familles/Insertion, vous aurez pour missions de : - Accueillir et accompagner les personnes orientées vers le dispositif Aide Budget ; - Réaliser des diagnostics socio-budgétaires individuels et mettre en place des accompagnements adaptés ; - Accompagner les démarches liées au surendettement et, si nécessaire, intervenir auprès de créanciers locaux ; - Participer aux actions du Point Conseil Budget et à la coordination des dispositifs territoriaux ; - Informer et mobiliser les partenaires (associatifs, institutionnels) autour du dispositif ; - Contribuer à l'animation d'un cycle CLAS (2 soirs par semaine) et aux actions partenariales en matière de parentalité ; - Assurer la gestion administrative, matérielle et budgétaire de vos activités et mettre en place des outils de suivi et d'évaluation ; - Veiller au respect des normes, réglementations et obligations des partenaires.

photo Responsable administratif(tive) de gestion

Responsable administratif(tive) de gestion

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Le gestionnaire formation exerce son activité au bénéfice : - De la société MENWAY CONSEIL, - Des sociétés filiales du groupe MENWAY et de ses établissements, - Des entreprises partenaires / clientes. LIAISONS FONCTIONNELLES : Internes : Les services support du Siège MENWAY HOLDING Externes : Les clients, les OPCOs et tous autres interlocuteurs externes MISSONS PRINCIPALES : Rattachée à la Directrice Pédagogique du Pôle Formation, le Gestionnaire Formation a pour mission d'assurer la gestion opérationnelle des actions de formation 1. Coordination administrative et réglementaire - Gérer l'ensemble du processus administratif des formations (inscriptions, conventions, convocations, attestations, feuilles d'émargement, bilans de formation, etc.), - Assurer la traçabilité et l'archivage des documents selon les exigences de la certification Qualiopi, - Contribuer activement aux audits et garantir le respect des critères qualité et réglementaires. 2. Organisation logistique des formations - Planifier et organiser les sessions de formation en lien avec les formateurs et les apprenants, - Gérer les ressources pédagogiques et logistiques (salles, supports de formation, plateformes[...]

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Intervenant / Intervenante d'action sociale

Emploi Social - Services à la personne

Metz, 57, Moselle, Grand Est

Prise de poste : 09/03/2026 au 17/07/2026 - Temps plein - CCNT 66 Le Pôle Asile de l'AIEM recrute un-e intervenant-e social-e diplômé-e pour rejoindre la Structure de Premier Accueil pour Demandeurs d'Asile (SPADA) de Metz. Vous intégrerez une équipe engagée auprès des personnes en demande de protection internationale, dans un environnement dynamique où réactivité, écoute et sens du service sont essentiels. Vos missions : Vous assurez l'accueil, l'information et l'accompagnement social et administratif des demandeurs d'asile. Vos principales activités : Accompagner l'enregistrement de la demande d'asile. Gérer la domiciliation et orienter vers des solutions d'hébergement adaptées. Aider à la constitution des dossiers OFPRA, y compris procédures Dublin et réexamens. Faciliter l'ouverture et l'accès aux droits sociaux. Assurer le suivi et la sortie du dispositif. Compétences et qualités attendues : Connaissance du droit d'asile (appréciée). Réactivité et capacité à gérer des situations d'urgence. Qualités d'écoute, d'analyse et de synthèse. Maîtrise des outils informatiques (Word, Excel). Maîtrise d'une langue étrangère en plus[...]

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Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Léger-des-Vignes, 58, Nièvre, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre d'un CDD de remplacement, nous recrutons 1 éducateur spécialisé (H/F) pour notre Maison d'Enfants à Caractère Social située à St Léger des Vignes. Vous intervenez auprès de 10 jeunes âgés entre 13 et 17 ans. Vous faites partie d'une équipe de 6 éducateurs, 1 maîtresse de maison et 2 surveillants de nuit Compte tenu de l'extension prochaine de notre MECS, ce CDD pourrait éventuellement évoluer en CDI temps plein Principales missions: L'éducateur aide au développement et à l'épanouissement du jeune, dans ses capacités de socialisation, d'autonomie et d'intégration. Il/elle est en capacité de s'engager dans des dynamiques institutionnelles et partenariales, dans le respect du principe de confidentialité. Il/elle est garant des projets individualisés et met en œuvre les ressources et outils nécessaires à leur construction, il/elle assure leur application et organise les conditions nécessaires à leur évaluation. Participe aux rendez-vous d'admission et établit le parcours du jeune en lien avec les partenaires concernés en amont, Evalue les besoins du jeune accueilli et rend compte de ses observations en équipe Elabore des hypothèses d'intervention[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Electricité

Seclin, 59, Nord, Hauts-de-France

CDD 3 mois - temps plein (35h) Poste basé à Seclin 59113 Prise de poste : Dès que possible Rejoignez Europka Formation : un centre engagé, humain et tourné vers l'avenir Europka Formation, est un jeune centre de formation, spécialisé dans les métiers porteurs de l'énergie renouvelable. Situés à Seclin, nous accompagnons des demandeurs d'emploi, des personnes en reconversion professionnelle et des entreprises souhaitant développer les compétences de leurs équipes. Notre expertise couvre plusieurs domaines clés du secteur énergétique : - Électricité - Photovoltaïque - IRVE (bornes de recharge pour véhicules électriques) - Sécurité - Habilitations électriques Notre ambition est simple : former les professionnels de demain, capables de répondre aux enjeux énergétiques actuels et futurs. Nous proposons des parcours pédagogiques concrets, opérationnels et adaptés aux besoins du marché, dans un environnement bienveillant où chaque apprenant bénéficie d'un accompagnement personnalisé. Rejoindre Europka Formation, c'est intégrer une structure en plein essor, où l'esprit d'équipe et l'humain sont au cœur de chaque action. Vos missions Au cœur de l'accompagnement[...]

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Technicien(ne) qualité et métrologie en mécanique

Emploi Verre - Céramique

Masnières, 59, Nord, Hauts-de-France

Le technicien qualité métrologie a en charge la supervision des équipements de contrôle de nos produits finis, l'étude et l'analyse des plans de contrôle dimensionnels et la mise en œuvre des gammes de contrôle. Les principales missions sont les suivantes : - Superviser et suivre la vérification des équipements de contrôles - Etudier et réaliser les plans d'analyse dimensionnelle avec le bureau d'études, - Mettre en place les moyens de mesure et de contrôle des produits finis et semi-finis - Créer les gammes de contrôle. - Préparer et valider les spécifications Plan Articles - Poids de travail , établir des fiches de pré-spécification et mettre à disposition les outils et méthodes de contrôles ( calibres, gabarits.etc). - Former les utilisateurs à ces méthodes - Analyser les rapports de contrôle des produits finis et semi-finis, proposer, coordonner et suivre le plan d'actions correctives - Optimiser les méthodes de contrôles et proposer des actions correctives - Réaliser les études statistiques procédés - Réaliser les tests laboratoire afin de garantir la qualité définie par le client. - Analyser les témoins de réclamations internes/externes - Former et accompagner[...]

photo Commercial / Commerciale sédentaire

Commercial / Commerciale sédentaire

Emploi

Hem, 59, Nord, Hauts-de-France

Rattaché(e) à Lisa ,manageuse commerciale, vous rejoignez l'équipe fidélisation composée d'environ une dizaine de personnes. Vous serez responsable de la rétention du portefeuille client en s'assurant des renouvellements des contrats. Vos principales missions sont les suivantes : - Traiter les demandes entrantes des clients par téléphone. - Réaliser des appels sortants afin de recontacter des clients existants, relancer l'activité commerciale et éviter une posture uniquement passive. - Gérer un volume d'appels quotidien d'environ 50 appels, dans un contexte de métier de flux. - Assurer la gestion et le suivi d'un portefeuille clients (environ 5 000 clients pour 5 Account Managers). - Mener des actions de fidélisation commerciale auprès d'une base clients existante. - Réaliser des actions de prospection commerciale sur la base clients afin d'augmenter la valeur des comptes. - Identifier les opportunités d'upgrade et d'upsell en fonction des besoins clients. - Proposer et vendre des offres additionnelles et complémentaires (cross-sell), dans un contexte multi-produits à partir de juillet. - Atteindre les objectifs commerciaux fixés en termes de rétention et de développement[...]

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Agent / Agente de back-office

Emploi

Maignelay-Montigny, 60, Oise, Hauts-de-France

Qui sommes-nous ? Depuis plus de 7 ans, nous accompagnons nos clients en leur proposant des services sur mesure, alliant technologie, innovation et expertise humaine. Nos domaines d'activité : Digitalisation des processus documentaires : tri, préparation, numérisation Back-office métier : saisie, contrôle de dossiers, gestion de processus Relation client : gestion des interactions en front et back office Rejoindre TESSI, c'est intégrer une entreprise dynamique, basée à Maignelay-Montigny (60), où l'innovation, l'esprit d'équipe et la qualité de service sont au cœur de notre quotidien. Le poste : Opérateur polyvalent H/F - CDD de 6 mois Nous vous proposons un CDD de 6 mois, renouvelable, avec une formation de 3 semaines dispensée dans le cadre du dispositif POEI (Préparation Opérationnelle à l'Emploi Individuelle). Pour vérifier votre éligibilité, contactez votre conseiller France Travail. Le démarrage de la formation est prévu le 23/03/2026. Organisation : Contrat de 35h/semaine, du lundi au vendredi Horaires : 8h-16h / 9h-17h / 10h-18h (rotations par semaine) Pause déjeuner : 40 minutes Votre mission, si vous l'acceptez. En tant qu'opérateur(trice)[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Rémy-sur-Durolle, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'A.D.S.E.A. 63 recherche pour l'hébergement collectif à la MECS L'Arc-En-Ciel un travailleur social ayant une expérience dans le champ de la Protection de l'Enfance. La Maison d'Enfants est ouverte en continu 365 jours par an, 24 H/24. Elle se compose de 40 places d'hébergement (38 places effectives et 2 chambres de repli). La Maison d'Enfants L'Arc-En-Ciel répond à deux grands objectifs, protéger les mineurs en danger et accompagner la parentalité, sous réserve des dispositions ordonnées par le magistrat, et cela afin que le lien parents-enfant(s) soit soutenu par des professionnels. MISSIONS Sous la responsabilité de la Directrice et du Chef de Service Éducatif, le travailleur social exercera sur différents groupes d'enfants accueillis en hébergement collectif. Sa mission principale consiste à accompagner les enfants afin de favoriser leur autonomie, leur insertion sociale et leur épanouissement personnel. Il aura notamment pour mission de : Contribuer à l'élaboration du projet personnalisé de l'enfant en formalisant ses observations, en éclairant les prises de décision, en prenant en compte le rôle des familles dans l'action éducative, Prendre en compte les projets[...]

photo Consultant / Consultante en accessibilité numérique

Consultant / Consultante en accessibilité numérique

Emploi Enseignement - Formation

Pau, 64, Pyrénées-Atlantiques, Nouvelle-Aquitaine

Le challenge Les missions proposées pour ce poste viennent en soutien de la politique de formation de l'établissement portée par la Vice-Présidente en charge de la Formation et de la Vie Universitaire. Elles s'inscrivent dans le cadre des Projets PALEMON et HÉPHAESTOS et contribuent à la mise en œuvre de la stratégie DDRS de l'UPPA en intégrant les principes d'accessibilité numérique et de Conception Universelle d'Apprentissage (CUA). Auprès des équipes enseignantes, il, elle devra assurer, dans une logique de garantie d'effectivité des droits et de qualité de service, la conception et le déploiement d'une pédagogie inclusive fondée sur la CUA et d'une mise en accessibilité numérique afin de réduire les obstacles à l'apprentissage et favoriser l'accès aux ressources numériques pour tous, y compris les étudiants en situation de handicap. Dans ce cadre : Il, elle promeut une action, une démarche, un intérêt, une mission autour de l'accessibilité numérique ; Il, elle propose des solutions en faveur d'une pédagogie innovante et inclusive ; Il, elle conçoit et développe des pratiques pédagogiques en s'appuyant sur des outils numériques ; Il, elle est force de proposition,[...]

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Animateur / Animatrice d'enfants en séjour de vacances

Emploi

Perpignan, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

L'UFCV, au sein de sa Délégation Occitanie et plus particulièrement de son secteur animation territoriale (en charge de la petite enfance, l'enfance jeunesse, l'inclusion à travers le handicap et les séniors), recherche son ou sa futur.e animateur.trice en lien avec les structures ALSH qu'elle gère à Perpignan. Le poste est basé à Perpignan. Sous la responsabilité du Responsable Animation Territoriale et par délégation du.de la Directeur.trice de l'ALSH, vous serez en charge de la mise en œuvre des actions pédagogiques à destination des publics accueillis au sein de ces ALSH. Nous accompagnons les enfants de 36 mois à 6 ans pour les ALSH maternels et de 6 à 12 ans pour les ALSH élémentaires En qualité d'Animateur.trice, vous proposez et animez ces temps en lien avec l'équipe pédagogique et dans le respect du projet pédagogique de la structure directement sur l'ALSH sur lequel vous serez positionné.e. Vous êtes en relation avec vos collègues de l'ALSH comprenant 5 à 9 personnes (en fonction de la structure). Vous veillez à la continuité du service proposé aux bénéficiaires tout en respectant les différentes procédures mises en place par l'UFCV. Un calendrier des réunions[...]

photo Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Technicien(ne) d'entretien et de maintenance du bâtiment

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Entzheim, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Notre client, un leader mondial de la logistique de tierce partie, fournit des solutions globales de chaîne d'approvisionnement pour connecter les personnes, les produits et les fournisseurs dans le monde entier. Il propose une large gamme de solutions personnalisées de bout en bout en logistique contractuelle et transport aérien, maritime, terrestre et de véhicules finis. Le groupe est présent dans 170 pays à travers le monde avec près de 110 000 employés répartis sur plus de 1 500 sites. Dans le cadre de son développement, le groupe a construit un nouveau centre logistique de 17 000m2 dans le Sud de Strasbourg dédié à l'industrie pharmaceutique. Cet entrepôt est dédié aux prestations logistiques et de transport pour les acteurs français et internationaux du secteur de la santé. Pour ce nouvel entrepôt, nous recrutons un(e) Technicien de maintenance. Cet entrepôt est dédié aux prestations logistiques et de transport pour les acteurs français et internationaux du secteur de la santé, il couvre 3 zones de température de -25C à + 25C. Rattaché(e) à la Directrice de site et en collaboration étroite avec la direction et l'exploitation, vous avez pour mission d'assurer[...]

photo Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Conseiller / Conseillère en économie sociale et familiale

Emploi

Villé, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Dans le cadre d'un remplacement de congé maternité, vous réalisez les missions suivantes : - assurer l'accueil physique et téléphonique - préparer et suivre les dossiers des bénéficiaires - élaborer et suivre le bilan des différentes actions - vérifier les conditions d'exécution d'un contrat - effectuer le planning des bénévoles, des bénéficiaires de l'épicerie et des ateliers - suivre l'état des stocks, l'approvisionnement et l'achalandage de l'épicerie - concevoir et animer des ateliers - faire le lien entre l'association et les partenaires extérieurs - faire un retour de vos activités et actions auprès de la présidente - réaliser une gestion administrative Vous travaillerez 4jours/semaine à hauteur de 31h, le lundi, mardi, jeudi et vendredi. Vous débutez votre journée à 8h30 et la fin de journée est à 17h ou 18h15 et le vendredi à 16h30. Coupure pause déjeuner. Poste à pourvoir dès que possible dans le cadre d'un congé maternité. Pourra être prolongé en fonction de la date de retour de la salariée.

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Conseiller / Conseillère d'Insertion et de Probation -CIP-

Emploi Droit - Justice

Colmar, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Le référent territorial consacre la totalité de son temps de travail à la prospection des postes de TIG ainsi qu'à l'animation du réseau territorial sur son ressort géographique d'intervention autour des actions suivantes: - Prospection de nouveaux partenaires : structures publiques, associations, entreprises privées chargées d'une mission de service public, structures de l'ESS ; - Instruction et préparation des dossiers d'habilitation / inscription des postes de TIG ; - animation et développement du réseau partenarial : entretien et/ou renforcement du lien avec les partenaires existants, organisation d'événements locaux... ; - alimentation de la plateforme numérique TIG360° au niveau local. Le référent territorial exerce son activité au profit du SPIP de sa zone de compétence et des partenaires de ces derniers tant au sein des services judiciaires que de la PJJ. Il travaille ainsi en lien étroit avec : - le DFSPIP : il travaille en étroite collaboration avec le DFSPIP afin de renforcer le réseau des structures d'accueil sur l'ensemble du département et ne se substitue en aucun cas à ceux-ci dans les relations institutionnelles auprès des partenaires du SPIP ; [...]

photo Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Directeur(trice) administratif(ve) et financier(ère) -DAF-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Andelarre, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Manpower Carros recherche pour son client VIRBAC, acteur du secteur de l'Industrie pharmaceutique, un Responsable Clients Itinérant (H/F) dans les départements du 67, 68, 90, 70 et 25 Rattaché(e) au Directeur Régional des Ventes, vous développez l'activité commerciale de Virbac sur les départements 67, 68, 90, 70 et 25. Vos missions principales : -Gérer et développer un portefeuille d'environ 200 cliniques vétérinaires. -Promouvoir les produits et services Virbac et assurer un accompagnement personnalisé des clients. -Identifier les opportunités de croissance et déployer les actions commerciales adaptées. -Organiser vos tournées en autonomie et assurer un reporting régulier de vos résultats. -Travailler en synergie avec les équipes marketing et support technique pour optimiser la satisfaction client. -Formation supérieure scientifique, agricole ou commerciale (Bac2 à ingénieur). -Expérience réussie de 3 à 5 ans en vente, idéalement en santé animale ou dans l'industrie pharmaceutique. -Personnalité dynamique, énergique et orientée terrain. -Capacité à gérer, structurer et développer un secteur en autonomie. -Sens de l'organisation et aptitude à prioriser[...]

photo Gérant / Gérante de commerce de détail

Gérant / Gérante de commerce de détail

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Saint-Léger-lès-Paray, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

NOZ, 100% bonnes affaires - 100% économie circulaire, recherche ses futurs talents ! Chez Noz, nous considérons que chaque collaborateur est un talent et tous les profils sont les bienvenus Envie de rejoindre un projet ambitieux ? Devenez Gérant Mandataire du Magasin de Paray le Monial (71) Qu'est-ce que la gérance-mandat ? La gérance-mandat est un mode d'exploitation de fonds de commerce par lequel le Gérant-Mandataire gère en toute indépendance et autonomie un magasin de l'enseigne NOZ. Le Gérant-Mandataire crée sa société avec un investissement réduit et un fonctionnement simplifié, puis exploite un magasin en bénéficiant d'un accompagnement relatif à l'exploitation du magasin et à la bonne application du concept NOZ. Pourquoi rejoindre l'Univers NOZ ? Vous appréciez que chaque journée soit différente ? Vous aimez être constamment en mouvement, la manutention fait partie de votre quotidien ? Vous souhaitez contribuer à un projet ambitieux où chacun aura l'opportunité de s'épanouir et de grandir ? Lutter contre le gaspillage vous inspire ? Vous aimeriez transformer les invendus de nos fournisseurs en bonnes affaires pour nos clients ! Votre[...]

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Cuisinier / Cuisinière

Emploi Administrations - Institutions

Fresnay-sur-Sarthe, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Acteur incontournable du développement d'un territoire plus de 560 000 habitants, le Département de la Sarthe, fort de ses 2 300 agents, œuvre dans des domaines aussi divers que l'action sociale (personnes âgées, personnes handicapées, enfance), le développement territorial (tourisme, culture, agriculture, éducation) ainsi que l'aménagement territorial au travers de la gestion des routes, des rivières, la gestion des Espaces Naturels Sensibles, le soutien à l'agriculture et le développement du numérique. Le budget s'élève à 772 M€ dont plus de 112 M€ d'investissements pour 2025. Au sein de la collectivité, le Service de l'Action éducative (SAE) est rattaché à la Direction de l'immobilier, des collèges et des moyens généraux (DICMG). Le service est chargé des moyens de fonctionnement des collèges du département (56 établissements publics et 19 établissements privés) et intervient notamment sur les activités de dialogue de gestion fonctionnelle et financière avec les établissements d'enseignement secondaire, de gestion des effectifs techniques des collèges et de restauration collective, avec un enjeu d'amélioration continue des pratiques. MISSIONS Dans le respect des délais[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Enseignement - Formation

Albertville, 73, Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Description du poste : EDUSERVICES ; leader français de l'alternance post-bac, regroupe des écoles d'enseignement supérieur privé, incubatrices de talents et qui puise sa force dans l'innovation ! EDUSERVICES détient une filiale ; l'IPAC qui est le premier acteur de l'enseignement supérieur privé pour l'alternance sur l'Arc Alpin (de Grenoble à Genève) et qui compte près de 3 400 étudiants(es) avec un taux d'employabilité de plus de 90%. L'IPAC, certifié ISO 9001 et Qualiopi, propose depuis presque 40 ans différentes filières de formations certifiantes et diplômantes (reconnues par l'Etat). Dans le cadre d'un accroissement temporaire d'activité, nous recrutons pour notre établissement d'Albertville un(e) : Chargé(e) de communication - H/F Finalité : Sous le management de la Responsable de communication et marketing, vous contribuez activement à déployer la politique de communication des écoles nationales de l'alliance EDUSERVICES et de la marque régionale IPAC : - En assurant un rôle de référent marque en local ; comprendre les enjeux et déployer les actions - En créant et en rédigeant les contenus pour faire vivre les supports de communication - En organisant[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi Administrations - Institutions

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La Direction d'Action Sociale de la ville d'Annecy composée de 49 agents, recherche pour le CCAS un Travailleur social H/F auprès des Séniors à temps complet, dans le cadre d'un remplacement d'un mois renouvelable. Rattaché(e) au chef de service, vous intervenez auprès des séniors retraités, sans enfants à charge fiscalement, vivant à domicile ou en résidence autonomie sur la ville d'Annecy et non connu d'un service social. A ce titre, vos missions principales sont : * Assurer l'accueil, l'information, l'accompagnement social des séniors en lien avec les autres services et les partenaires en vue de faciliter le maintien à domicile dans le cadre de la perte d'autonomie. * Evaluer les situation d'adultes vulnérables et mettre en œuvre les plans d'actions nécessaires avec l'ensemble des partenaires. * Elaborer des projets en développant des partenariats autour des problématiques gérontologiques. * Observer l'évolution du vieillissement sur la ville et sa prise en charge. Conditions d'exercice : * Posséder le permis B * Déplacements fréquents, travail en soirée et le week-end ponctuel * Respecter les principes déontologiques applicables aux agents publics et en[...]

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Educateur socioéducatif / Educatrice socioéducative

Emploi

Saint-Jeoire, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

RAISON D'ETRE La FOL 74, par son secteur social, intervient auprès des publics demandeurs d'asile et de l'enfance en difficulté avec différents outils : service d'hébergement d'urgence, centres d'accueil, dispositifs d'accompagnement, service de réparation pénale, accueil de jour pour les personnes sans domicile fixes. La Direction de la Protection de l'Enfance du Conseil Départemental a mandaté la FOL 74 pour la gestion d'un dispositif d'accueil de mineurs isolés étrangers (DDAMIE/AMIE) qui possède actuellement une capacité de 88 places, réparties sur trois sites en Haute-Savoie : - Nord du département (Saint Jeoire) o Un internat au centre Le Nid o 1 micro-collectif à Bonne/Ménoge o Des places en appartements dont certaines en passerelle (Saint-Jeoire, Cluses, Bonneville) - Nord du département (Chablais) o 1 micro-collectif à Sciez o Des places en appartements diffus à Thonon et Evian - Sud du département (Annecy) o 1 micro-collectif et un appartement passerelle à Lathuille o Des places en appartements à Doussard o Des places en appartements diffus à Annecy L'encadrement est assuré par un directeur adjoint du secteur social en charge du pôle enfance en difficultés,[...]

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Gestionnaire paie et administration du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Sillingy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

Nous recrutons pour le compte de notre client, un Gestionnaire Paie & Administration du Personnel (H/F) dans le cadre d'un CDD de remplacement congé maternité. Notre client est un groupe industriel et commercial solide et reconnu, présent sur son marché depuis plus de 30 ans. Vos missions sont : Gestion administrative des collaborateurs : Mise à jour et suivi des dossiers du personnel dans le SIRH Gestion administrative des absences et congés (maladie, maternité, paternité, etc.) Déclaration et suivi des accidents du travail Gestion des affiliations aux dispositifs sociaux (mutuelle, prévoyance, titres restaurant) Organisation et suivi des visites médicales Suivi et contrôle de la paie : Collecte et saisie des éléments variables Vérification et régularisation des temps de travail Suivi des dossiers de prévoyance et indemnités journalières Contrôle des bulletins de salaire Gestion des déclarations sociales courantes Coordination des actions de formation Vous participez à la mise en œuvre et au suivi des actions de formation : Participation à l'organisation de certains entretiens professionnels Organisation logistique des sessions de formation Suivi des[...]

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Gestionnaire de portefeuille immobilier

Emploi Multimédia - Internet - SSII

Annecy, 74, Haute-Savoie, Auvergne-Rhône-Alpes

La société WIZBII recherche pour la société Alpes Contrôles un Gestionnaire Immobilier H/F en CDI à temps plein (35h/semaine). Vos missions seront : -Contribuer à la préparation et au déploiement des projets immobiliers pilotés par le/la Chef(fe) de projet Immobilier (déménagements, aménagements, réorganisations) ; -Participer si besoin à la sélection des fournisseurs et suivre la coordination des prestataires et fournisseurs sur le terrain, en cohérence avec le responsable travaux, les achats et les opérationnels ; -Suivre l'avancement opérationnel des actions (planning, livrables, réserves) ; -Assurer le relais opérationnel entre les équipes terrain, les différents services fonctionnels et le pilotage projet ; -Assurer le suivi quotidien du parc immobilier (bureaux, agences, locaux techniques, sinistres, tout besoin lié à la gestion immobilière en agence, etc.); -Assurer la gestion administrative des baux, conventions, contrats de prestations et d'entretien et déclarations administratives associées (ouverture d'agences, déménagements, etc) ; -Récupérer les informations pour la gestion du Décret tertiaire et des obligations environnementales ; -Suivre les échéances[...]

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Agent / Agente de prévention et de médiation sociale

Emploi Immobilier

Dieppe, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'animateur coordonnateur de la prévention de la perte d'autonomie contribue à l'accompagnement social des seniors en soutenant les équipes de proximité. Il favorise le maintien à domicile en organisant et en développant une offre de services adaptée, en collaboration avec les acteurs locaux et les réseaux gérontologiques du territoire. Il/Elle intervient dans plusieurs résidences sur le secteur Dieppois, secteur géographique pouvant évoluer. Missions : Assurer l'accompagnement social des Seniors : - Accueillir les seniors au sein des résidences : première information, écoute. - Identifier les besoins et rechercher les solutions avec les personnes seniors souhaitant être aidées, - Apporter une attention au respect et à l'autonomie de chaque senior, élaborer et assurer le suivi des projets de vie personnalisés, - Etablir une relation privilégiée avec les seniors et leurs familles en articulant son action avec celle des autres professionnels, - Favoriser le vivre ensemble : aider à l'intégration des nouveaux séniors, faire en sorte d'établir de bonnes relations de voisinage et intervenir en cas d'incompréhension ou de conflits, - Intervenir sur le parc de Logements Locatifs[...]

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Responsable d'exploitation transport routier de marchandises

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Brie-Comte-Robert, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Pourquoi a-t-on besoin de vous ? Dans le cadre du renforcement de notre organisation, nous recherchons un(e) Responsable d'Exploitation Logistique expérimenté(e). Membre du CODIR, il/elle doit être capable de piloter la performance, d'encadrer les équipes et de contribuer activement à l'amélioration continue de notre plateforme située à Brie-Comte-Robert. Missions principales : Encadrer et animer les équipes logistiques avec exigence et bienveillance Piloter la performance opérationnelle : suivi des KPIs, mise en place de plans d'action, reporting Assurer la gestion quotidienne de la plateforme logistique : réception, stockage, préparation, expédition Contribuer à l'optimisation des processus et à la conduite de projets d'amélioration continue Garantir le respect des règles de sécurité, qualité et des standards de service Collaborer avec les autres services pour assurer une fluidité opérationnelle Profil recherché : Expérience confirmée en management d'équipes logistiques dans un environnement exigeant Maîtrise des outils de pilotage de la performance (WMS, Power BI, Excel) Forte capacité d'organisation, de gestion des priorités et d'anticipation Leadership affirmé, sens[...]

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Chargé(e) de l'hygiène et de la sécurité du travail en ind

Emploi Transport

Rivery, 80, Somme, Hauts-de-France

KEOLIS Amiens recrute actuellement 1 Alternant.e de niveau Bac + 2 ou Bac + 3 souhaitant préparer une Licence ou un Master en QHSE à compter de septembre 2026 pour son Centre d'Exploitation et de Maintenance (CEM) situé au 9, rue Paul-Emile Victor, 80136 RIVERY. Rattaché.e à la Direction des Ressources Humaines, le/la Chargé.e Qualité Hygiène Sécurité et Environnement (QHSE) a la charge de la mise en œuvre et du suivi de la politique QHSE de l'entreprise. Il/elle travaille sous la responsabilité du Responsable QHSE. Missions principales : - Participer au suivi du plan d'actions QHSE conformément à la politique HSE de l'entreprise ; - Contribuer au maintien de la certification ISO14001, et au déploiement de la norme ISO45001 ; - Mettre à jour l'évaluation des risques professionnels (Document Unique) et l'analyse environnementale ; - Sensibiliser et former le personnel aux thématiques HSE (sécurité, hygiène, environnement, prévention) ; - Identifier et analyser les exigences réglementaires applicables ; - Participer aux analyses d'accidents du travail et accompagner l'encadrement dans la prévention des risques ; - Déployer des actions de communication interne en lien avec[...]

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Animateur / Animatrice jeunesse

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

***Evolution du contrat possible*** **déplacements fréquents dans l'ensemble du département, ponctuelle sur la Région.** MISSIONS ET OBJECTIFS GÉNÉRAUX - Élaboration, conduite et évaluation de projets d'animation scientifique dédiés au public jeune - Actions d'animations scientifiques sur le terrain - Actions d'animations numériques au sein du fablab - Travail en réseau avec les médiateurs et médiatrices scientifiques de l'association GESTION DE PROJETS D'ANIMATION DÉDIÉS AUX PUBLICS JEUNES - Animation des projets dédiés aux jeunes de 11 à 25 ans - Accompagnement individuel de jeunes dans le cadre de leur participation à l'association (club, service civique, stages etc.) - Reporting de ces suivis sur les sites dédiés ANIMATION SCIENTIFIQUE - Création/test/adaptation/réalisation d'expériences, constructions, supports d'animation et de formation en fonction des objectifs des projets - Préparation, évaluation des séances d'animation - Animation et conduite des projets tout publics (enfants, jeunes et adultes) - Bricolage, récupération de matériel - Organisation de sorties, d'échanges, de rencontres - Utilisation des outils numériques ANIMATION NUMÉRIQUE - Appropriation, suivi[...]

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Chargé / Chargée d'études commerciales

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Nous c'est Stellar Quantum ! Stellar Quantum est une jeune start-up basée à Avignon (Agroparc), créée par Philippe Gellet et Estelle Genovardo en 2023. Nous sommes éditeur de logiciels en B2B et notre produit, Geremy commercialisé depuis 2024, est un logiciel intelligent de compte rendu de réunion conçu pour automatiser la prise de notes, structurer les échanges et faciliter le suivi des actions. Il permet aux entreprises de gagner du temps, d'améliorer la productivité des équipes et de sécuriser la mémoire des décisions prises en réunion. Intéressé(e) ? On t'en dit plus ci-dessous. Le poste : Ta mission principale sera de réaliser notre développement commercial auprès de nos clients et leur apporter une grande qualité de conseil. Véritable pilier commercial, puisque tu seras le/la seul.e, tu travailleras en toute autonomie sous la direction de Franck le directeur technique. Concrètement, de manière opérationnelle et non exhaustive, tu seras en charge de/d': Réaliser des devis Gérer les projets client de A à Z Conseiller les clients/prospects sur les appels entrant Entretenir une relation client de qualité Concrétiser les ventes Utiliser le réseau pour signer de nouveaux[...]

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Développeur(se) décisionnel - Business Intelligence

Emploi Editeurs logiciels - Software

Herbiers, 85, Vendée, Pays de la Loire

Mission principale Participer au développement commercial de l'entreprise en combinant prospection commerciale et actions de growth hacking afin de générer des opportunités et accélérer la croissance. Missions 1. Prospection commerciale - Identifier et qualifier des prospects (LinkedIn, bases de données, outils de prospection) - Réaliser des campagnes de prospection téléphonique - Présenter brièvement l'offre de l'entreprise - Prendre des rendez-vous qualifiés pour l'équipe commerciale - Mettre à jour le CRM et suivre les leads 2. Growth Hacking - Tester et mettre en place des stratégies d'acquisition (emailing, LinkedIn, scraping, automatisation) - Lancer et optimiser des campagnes d'outbound - Participer à la génération de leads - Analyser les performances des actions menées - Proposer et expérimenter de nouvelles approches de croissance Profil recherché - Étudiant(e) en commerce, marketing digital ou growth - À l'aise à l'oral et au téléphone - Curieux(se), autonome et orienté(e) résultats - Intérêt pour les outils digitaux et l'automatisation - Esprit test & learn Compétences appréciées - Prospection commerciale / cold calling - Utilisation de LinkedIn, CRM, outils d'emailing -[...]

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Assistant / Assistante de direction

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Ligugé, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Dans le cadre d'un CDD de 9 mois, vous accompagnez le Directeur Financier et le Directeur Technique dans la gestion quotidienne de leurs activités et contribuez au bon fonctionnement de la direction. Vous assurez également le suivi administratif de certains dossiers. Ce poste nécessite polyvalence, sens de l'organisation et capacité à suivre plusieurs sujets en parallèle dans un environnement collaboratif. Vos missions : >> Assistanat de Direction - Gérer les agendas du Directeur Financier et du Directeur Technique - Organiser les réunions, rendez-vous et déplacements - Préparer les dossiers et supports de réunion - Rédiger les comptes rendus - Assurer l'interface avec les interlocuteurs internes et externes >> Suivi des dossiers du Directeur Technique - Assurer le suivi de certains dossiers et décisions - Mettre à jour les tableaux de suivi et les plans d'actions - Effectuer les relances auprès des interlocuteurs concernés - Préparer les éléments nécessaires aux réunions >> Gestion du mécénat - Assurer le suivi administratif des actions de mécénat - Préparer et suivre les conventions - Être en lien avec les partenaires et bénéficiaires - Réaliser le suivi budgétaire >>[...]

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Chef / Cheffe de service socioéducatif

Emploi Social - Services à la personne

Poitiers, 86, Vienne, Nouvelle-Aquitaine

Le PRISM recrute : Un(e) chef de service- TP en CDD Cadre Classe 2, Niveau 3 - poste à pourvoir le plus rapidement possible Remplacement dans le cadre d'une absence pour congé maternité Pour l'encadrement, au sein du PRISM et de son équipe de direction : De France victimes 86 (50%) Du service de Mandats Judicaires pour adultes sous-main de justice et du centre de prise en charge des auteurs de violences conjugales (50%) Mission : Sous l'autorité de la direction, il a la responsabilité de l'organisation, de l'animation, de la coordination et de l'encadrement d'une équipe pluri-professionnelle. Il est garant des missions confiées aux services qu'il encadre, de la qualité de l'accompagnement proposé par les professionnels et de l'évaluation des activités. Il accompagne la mise en oeuvre des mesures d'Enquête de Personnalité, d'Enquête Sociale Rapide, de Contrôle Judiciaire Socio Educatif, d'enquête sociale pour le JAF, de médiations pénales et de stage (SDUS, Responsabilité parentale et citoyenneté). Il est l'interlocuteur privilégié des partenaires dans le cadre du centre de prise en charge des auteurs de violences conjugales et accompagne la mise en oeuvre de celui-ci. Il[...]

photo Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Educateur spécialisé / Educatrice spécialisée

Emploi

Panazol, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE Un-e Educateur-trice Spécialisé-e en Contrat à Durée Déterminée de 1 mois à Temps Plein (renouvelable) Pour l'Etablissement d'Accueil Non Médicalisée - Hébergement collectif PHV - à Panazol Prise de fonction : Dès que possible La Fondation accompagne des adultes en situation de handicap en plaçant l'autonomie, l'inclusion sociale et le projet de vie individualisé au cœur de son action. Tous les établissements partagent des enjeux communs : adaptation des gestes du quotidien, soutien à l'autodétermination, maintien de l'estime de soi et continuité éducative et médicale, en lien avec les familles et partenaires. L'EANM hébergement collectif PHV concentre son action sur les résidents vieillissants en favorisant la vie sociale et le soutien gradué à l'autonomie pour des personnes à partir de 45 ans. L'établissement dispose de 38 places sur 4 maisons en petit collectif (de 7 à 10 chambres) à Panazol. Missions principales : - Accompagner des bénéficiaires dans la vie quotidienne ; - Eveiller, communiquer, développer les capacités acquises ; - Observer, anticiper, proposer, être disponible ; - Recueillir transmettre les informations ; - Rédiger[...]

photo Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Panazol, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LA FONDATION DELTA PLUS RECHERCHE un-e Moniteur-trice Educateur-trice en Contrat à Durée Déterminée 1 mois à Temps Plein (renouvelable) Pour l'Etablissement d'Accueil Non Médicalisée - Hébergement collectif PHV - à Panazol Prise de fonction : Dès que possible La Fondation accompagne des adultes en situation de handicap en plaçant l'autonomie, l'inclusion sociale et le projet de vie individualisé au cœur de son action. Tous les établissements partagent des enjeux communs : adaptation des gestes du quotidien, soutien à l'autodétermination, maintien de l'estime de soi et continuité éducative et médicale, en lien avec les familles et partenaires. L'EANM Hébergement collectif PHV concentre son action sur les résidents vieillissants en favorisant la vie sociale et le soutien gradué à l'autonomie pour des personnes à partir de 45 ans. L'hébergement collectif PHV dispose de 38 places sur 4 maisons en petit collectif (de 7 à 10 chambres) à Panazol. Missions principales : - Accompagner des bénéficiaires dans la vie quotidienne ; - Eveiller, communiquer, développer les capacités acquises ; - Observer, anticiper, proposer, être disponible ; - Recueillir transmettre les informations[...]

photo Chef / Cheffe de projet contrôle qualité

Chef / Cheffe de projet contrôle qualité

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

LES 5 PIERRE recrute pour son client un/une CHARGE DE MISSION QUALITE GESTION DES RISQUES H/F Vous êtes rattaché(e) à la Direction et sous sa supervision, vos missions principales sont : - Coordonner et suivre la démarche qualité et gestion des risques en lien avec les orientations institutionnelles - Coordonner et suivre la préparation du 6ème cycle de certification HAS des établissements de santé - Appliquer et mettre en œuvre la procédure de certification HAS (envoi des documents obligatoire, suivi de la plateforme CALISTA HAS, etc.) - Coordonner les actions d'amélioration continue de la qualité et de la sécurité des prises en charge - Assurer le suivi des indicateurs qualité et sécurité (IFAQ, IQSS, indicateurs CAQES, etc.) - Coordonner et assurer le suivi des instances règlementaires (Copil Qualité, CDU, CIV, CLUD, CLIAS, CSTH, etc.) - Animer des groupes de travail en lien avec la démarche qualité Gestion des risques - Accompagner les équipes dans l'appropriation des outils et des bonnes pratiques et développer la culture Qualité et sécurité des soins. - Coordonner la gestion des événements indésirables et évènements indésirables graves (analyse, plans d'actions,[...]

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Expert / Experte métrologue

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Joigny, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

Dans un contexte de structuration de l'activité métrologie dans l'entreprise, vous êtes rattaché(e) au Responsable Qualité. Votre objectif sera de garantir la conformité des produits et des moyens de contrôle de l'entreprise afin d'assurer leurs conformités aux clients. Vos principales missions serons de : Faire ou faire faire l'étalonnage, le calibrage des moyens de mesure Vérifier l'état des moyens et système de mesure. Réagir en cas d'écart Anime le planning de réalisation des calibrations, classe les documentations des appareils Soutient et valide la production lors de lancements séries Etablit les gammes de contrôle Produit en relation avec le service QHSE Veille au respect du planning de contrôle, réagit en cas d'écart Gère le stock des plans papier et informatiques Réagit et protège en cas de situation Qualité anormale Réagit et protège le client en cas de risque / d'incident Qualité Participe à la mise en oeuvre des actions Réalise et fait réaliser les contrôles produit selon le plan de surveillance et les gammes de contrôle Participe à l'élaboration des planning d'audit produit Suit le planning, informe QHSE des résultats Participe à la préparation et aux plans[...]

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Responsable technique des systèmes

Emploi Administrations - Institutions

Brétigny-sur-Orge, 91, Essonne, Île-de-France

L'Institut de Recherche Biomédicale des Armées est un établissement du Service de Santé des Armées, dédié à la recherche spécifique aux milieux d'emploi des forces, ainsi qu'aux aspects biomédicaux liés aux risques NRBC (nucléaire, radiologique, bactériologique et chimique). Installé sur le site de Brétigny sur Orge, l'IRBA emploie près de 400 personnes (chercheurs, experts civils et militaires, personnels d'encadrement, de soutien et d'appui scientifique). Sous la responsabilité du chef du département « ingénierie et maintenance des moyens d'essais et des équipements biomédicaux », l'unité ingénierie et maintenance des moyens d'essais (UIME) de la division appui ingénierie et maintenance (DAIM) de l'IRBA, conduit des activités de soutien technique au profit de la recherche, de l'expertise et de l'instruction. Elle contribue aux missions de l'IRBA en mettant à la disposition des différents départements de recherche, d'importants moyens d'essais bioclimatiques et biodynamiques, ainsi que des installations d'expérimentation spécifiques, capables de reproduire des environnements extrêmes auxquels peuvent être soumis les combattants en opération. L'agent titulaire du poste,[...]

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Ingénieur / Ingénieure méthodes et process

Emploi

Marcoussis, 91, Essonne, Île-de-France

Chez SALUTE Mission Critical nous recherchons un(e) Ingénieur(e) Méthodes Data Center pour développer, mettre en œuvre et améliorer en continu la planification, les méthodes, les standards et les bonnes pratiques liés à l'exploitation et à la maintenance des infrastructures de data center.Role clé dans l'optimisation des performances, le respect des procédures opérationnelles et le déploiement des plans d'actions préventifs et correctifs. Nous offrons un package salarial attractif, des opportunités d'évolution, un apprentissage continu et la possibilité de travailler avec des technologies de pointe dans un environnement stable et bienveillant. Nous sommes base a est base a Marcoussis, Nozay (91). Vos Responsabilités: Méthodes, planification et amélioration continue Analyser les processus et procédures actuels du data center et identifier les axes d'amélioration et de standardisation. Développer et formaliser les méthodes, procédures opérationnelles standard (SOP) et modes opératoires pour l'exploitation des infrastructures (énergie, refroidissement, etc.). Initier et revoir régulièrement le plan de maintenance préventive conformément aux exigences réglementaires,[...]

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Ingénieur(e) d'essais en études, recherche et développement

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bondoufle, 91, Essonne, Île-de-France

Le poste : Votre agence d'intérim PROMAN Sainte Geneviève des Bois recrute un Ingénieur Composite Recherche et Innovation H/F Dans le cadre du renforcement des activités de recherche et technologie (R&T) et des nouveaux projets dans le secteur aéronautique, vous serez intégré au sein de la Direction R&T. Votre mission consistera à piloter la conception et le développement de nouveaux concepts d'innovation. Vos principales missions seront les suivantes : - Réaliser une veille technologique sur les matériaux, les produits ou les procédés composites. - Assurer le suivi de projets R&T en collaboration avec des partenaires internes et externes : définir les orientations et choix technologiques, pilotage du planning et des actions, consolidation des budgets d'étude, rédaction des rapports d'avancement. - Définir des plans d'actions pour le développement, la validation et la qualification de produits ou de briques technologiques selon une spécification technique. - Établir les cahiers des charges pour la réalisation d'outillages prototypes (conception CAO, dimensionnement, exigences fonctionnelles). - Piloter la réalisation de prototypes en atelier. - Formaliser le retour[...]

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Technicien / Technicienne de maintenance aéronautique

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bondoufle, 91, Essonne, Île-de-France

Le poste : Votre agence PROMAN Ste Genevieve des Bois recherche pour l'un de ses clients spécialisé dans aéronautique un CONTROLEUR QUALITE MRO H/F Vos principales missions : Assurer la veille documentaire réglementaire / Client, Assurer des surveillances opérationnelles, Assurer le suivi des outils qualité, Réaliser le reporting interne et externe relatif à son périmètre, Tenir à jour et développer des indicateurs qualités, Collecter et analyser les non-conformités internes et des retours client, Déclencher des actions correctives et préventives si nécessaire, Suivre les non-conformités et des actions correctives, Rédiger et mettre à jour les Manuels Qualité, documents associés et supports de formation, Préparer les audits internes / externes sur son périmètre (qualifications, procédés, réglementaires, client, ...), Suivre les compétences et mettre à jour le tableau global et les fiches individuelles d'habilitation, Participer aux réunions et aux revues techniques en partenariat avec les métiers en interface dans le respect des objectifs de délai, coût et qualité, Participer aux revues de sécurité, Participer à l'industrialisation des réparations d'un équipement,[...]

photo Chargé / Chargée de communication interne

Chargé / Chargée de communication interne

Emploi Immobilier

Courbevoie, 92, Hauts-de-Seine, Île-de-France

Description du poste Rattaché(e) au responsable Communication interne - Marque employeur, votre mission principale sera de créer et d'animer des contenus divers (textes mais aussi images, vidéos.) tout en veillant à ce que les différents types de communication utilisés soient cohérents avec l'image et la stratégie de la marque Kaufman & Broad. Vos missions principales seront les suivantes : * Accompagner la mise en place du plan de communication interne en déclinant les actions définies. Proposer de nouvelles idées pour augmenter la pertinence des messages et des supports utilisés. * Accompagner l'animation du réseau social interne Digital Workplace de l'entreprise en respectant la stratégie éditoriale définie. * Participer à la rédaction des contenus pour alimenter les réseaux sociaux (principalement LinkedIn mais aussi Instagram, Tik Tok) en adaptant le message selon notre cible. * Construire et mettre en forme les supports de communication (présentations, infographies, vidéos.) pour différents projets dans le respect de la charte de l'entreprise. * Concevoir des éléments graphiques pour accompagner les différentes communications. * Participer à l'élaboration de la stratégie[...]

Ressources supplémentaires